Repos, congés et jours fériés d'une employée de maison
L'essentiel en 30 secondes
- Une employée de maison a droit à au moins 24 heures de repos consécutives chaque semaine.
- Après six mois de travail continu, elle acquiert un congé payé d'un jour et demi par mois de service.
- Le congé peut, d'un commun accord, être fractionné ou cumulé sur deux années consécutives.
- Pendant ses congés, une séance ponctuelle réservée en ligne permet de garder la maison en ordre.
Mis à jour le 24 octobre 2026 par l'équipe Chronomenage.
Repos, congés, fêtes : ce sont souvent les sujets qui créent des tensions entre une famille et son employée de maison, faute d'avoir été prévus dès le départ. La loi 19-12 fixe des règles minimales. Voici comment les appliquer simplement. Pour un cas particulier, l'inspection du travail de votre ville vous renseignera.
Le repos hebdomadaire
L'employée bénéficie d'au moins 24 heures de repos consécutives par semaine. Le jour est fixé d'un commun accord et écrit dans le contrat. Pour une employée logée, ce repos doit être réel : elle doit pouvoir sortir et disposer de son temps.
Les congés payés
- Ouverture du droit : après six mois de travail continu.
- Durée : un jour et demi de travail effectif par mois de service, soit environ 18 jours par an.
- Organisation : d'un commun accord, le congé peut être fractionné ou cumulé sur deux années consécutives.
- Salaire : le congé est payé normalement.
Conseil pratique : fixez les dates tôt, surtout autour de l'Aïd et de l'été, quand l'employée souhaite souvent rejoindre sa famille.
Les jours fériés
Les jours fériés officiels concernent aussi les travailleurs domestiques. Si l'employée travaille un jour férié, mettez-vous d'accord à l'avance sur la contrepartie, par écrit.
La maladie
En cas de maladie justifiée par un certificat médical, l'employée ne peut pas être pénalisée pour son absence. L'affiliation à la CNSS lui ouvre droit à l'assurance maladie et, sous conditions, à des indemnités.
Pendant les congés : garder la maison en ordre
Quand votre employée est en congé, vous pouvez réserver une séance ponctuelle de ménage, sans engagement. Le prix est affiché avant de confirmer, par exemple 200 dhs pour 4 heures de ménage standard, et payé à la fin de la séance.
Réserver une séance pendant les congés
Questions fréquentes
Combien de jours de congé pour une employée de maison ?
Un jour et demi par mois de service, après six mois de travail continu, soit environ 18 jours par an.
Le repos hebdomadaire est-il obligatoire pour une employée logée ?
Oui, au moins 24 heures consécutives par semaine, comme pour une employée qui rentre chez elle.
Peut-on reporter des congés à l'année suivante ?
Oui, d'un commun accord, le congé peut être cumulé sur deux années consécutives.
