1. Qu’attendez-vous de votre femme de ménage ?

Avant toute chose, il est important de déterminer les tâches que vous souhaitez que votre femme de ménage réalise chez vous. Cuisine, salle de bain, chambre des enfants, poussières, repassage, soins spécifiques pour vos sols, nettoyage du frigo, lavage des vitres… Les missions que vous pouvez lui confier sont variées.

Quelles sont vos priorités ? Vos exigences ? Qu’est-ce qui doit être fait pour que vous soyez satisfait ? Listez les tâches en fonction de vos attentes afin que votre service de ménage à domicile vous donne entière satisfaction dès la première prestation. N’oubliez jamais que votre femme de ménage ne peut pas deviner toute seule vos exigences.

2. Comment la choisir ?

Confier son domicile à une personne n’est pas chose facile… La confiance doit être votre premier critère de choix. Vous confiez votre intérieur mais cela ne doit pas être stressant. Organisez une première rencontre pour faire connaissance avec la personne, cela vous rassurera pour la suite.

Le ménage est un vrai métier qui nécessite une grande technicité et une méthode bien définie. La femme de ménage qui intervient chez vous doit être formée, elle doit maîtriser les techniques professionnelles… Bref, elle doit être une experte. Utiliser le bon matériel avec le bon produit sur le bon support demande des connaissances particulières, un savoir-faire professionnel, sans quoi votre intérieur pourrait être dégradé. 

De même, une bonne organisation permettra à votre femme de ménage d’être beaucoup plus efficace lors de ses prestations. Il s’agit d’optimiser son temps dans chaque pièce et d’optimiser chaque geste pour faire le maximum de tâches dans un minimum de temps.

3. C’est compliqué la paperasse ?

Lorsque l’on pense au ménage à domicile, on pense naturellement au recrutement et à toute la paperasse qui en découle. Devenir employeur vous engage financierement et contractualement.

Mais pas de panique, des solutions existent pour éviter toute cette lourdeur.

La première consiste à faire appel à une agence: vous employez et payez votre femme de ménage, l'agence s’occupe des démarches administratives et du recrutement.

La deuxième consiste à faire appel à un prestataire tel chronomenage: l’intervenant à domicile est employé et payé par le prestataire, qui s’occupe du recrutement, prend en charge l’ensemble des formalités administratives et supporte tous les risques juridiques.

Attention, nous vous mettons en garde contre le travail au noir : ce mode n’a que des inconvénients.

Les avantages de chaque mode